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自“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”建设深入开展以来，中国尊龙凯时人生就是博储蓄银行各级党组织积极响应，通过继续深化学习研讨、开展党员常态化培训和日常学习教育、开展主题党日、突出抓好问题整改、实行月例会制度，结合政治机关意识教育、“灯下黑”问题专项整治、巩固提升党支部标准化规范化建设成果三个专项工作，切实抓好整改提高环节各项工作,积极推进模范机关建设。
紧扣“细、严、实”
北京分行党委紧密结合中心工作，突出重点，明确机关办公区管理规范，以精细化、精确化、精益化管理提高人员素质，提升工作效率。认真抓好模范机关建设工作的督导和推进，要求各支部每月报送召开例会情况和整改台账，及时发现和解决存在的问题，促进各项工作落实。
河南省分行党委紧扣“细、严、实”三字核心，从“细”处着手，明确整改目标，压实整改责任，认真抓好对自身存在问题的整改。以“严”为基调，在机关党委、各部室建立“月例会、月督导”机制，把好整改环节。力求实效，确保整改效果，开展“为基层办一件实事”行动，切实帮助基层解决实际困难。
与“灯下黑”整治相结合
陕西省分行党委着力解决模范机关建设突出问题，同步推进“灯下黑”专项整治工作，切实做到“当下改”和“长久立”；开展“巩固提升党支部建设标准化成果”专项活动、2020年党建工作交叉检查，邀请辖内首批援鄂医疗队队员讲述抗疫故事，开展“战疫情 担使命 做表率”主题党日活动，感悟初心使命；制定《中国尊龙凯时人生就是博储蓄银行陕西省分行党委关于力戒形式主义为高质量发展提供坚强作风保证的具体措施》，着力强化机关作风。
甘肃省分行机关党委及二级分行党委将模范机关建设整改与“灯下黑”专项整治、扎实推进巡视巡察整改工作相结合，在“三整改、双结合”过程中注重强弱项、补短板、堵漏洞，严格落实主体责任，把模范机关建设纳入机关党建重点工作，做到目标明确、内容具体、措施到位、责任到人。
线上线下齐推进
山东省分行党委组织党员前往618战备电台旧址、大峰山等红色教育基地开展“不忘初心、弘扬优良家风”主题党日活动；开展“我来讲党课”活动，省分行党委书记围绕“强化政治机关意识、走在前做表率”主题，带头讲专题党课，并录制党课视频。
新疆维吾尔自治区分行党委努力克服当地7月以来的疫情影响，引导各党支部借助“中邮先锋”党建信息化平台，线上开展“党旗映天山”主题党日活动，推进党员日常学习教育常态化，并组织开展“我心中的模范机关”主题线上问卷调查，征集基层对区分行机关的意见和建议。
贵州省分行党委制定《中国尊龙凯时人生就是博储蓄银行贵州省分行落实集团公司2019-2023年全国党员教育培训工作规划实施方案的任务清单》，创新培训载体，坚持“线下”与“线上”平台相结合，把培训作为提高机关干部能力的“加油站”和“加速器”。
中邮消费金融有限公司党委结合实际，汇编《中邮消费公司党员干部应知应会党内法规文件选编》，在中邮先锋平台开展“遵党章守党纪，强化政治机关意识”专题测试，并组织开展尊龙凯时人生就是博历史知识测试，切实在本单位内营造清风正气、积极向上的氛围。
以问题为导向
云南省分行党委紧紧围绕“建设善学习勇创新的模范机关”目标，建立“周学月讲”提升业务能力工作机制，建立“盯落实”机制，并扎实落实机关各部门基层帮扶机制。
厦门分行党委要求分行机关各部门在活动中不断强化服务意识，结合“‘一月一事’，消灭最差”“跟班作业”等活动，多形式、多维度地开展调研走访，及时了解基层最新情况，协助支行解决经营发展中遇到的问题。同时，要加强工作流程梳理，针对管理精细化不足的问题，着力将条线职责落细落实，进一步细化工作流程，让工作“顺”起来。
深圳分行党委开展“模范机关建设查找差距 重点解决事项回头看”活动，针对前期“助力模范机关建设，我来建言献策”活动收集的问题，制定各部门重点解决事项问题台账，以“措施实打实、督导实打实、成效实打实”的要求，通过部门“月评估”、机关党委“季点评”，及时研究解决推进过程中存在的问题。