尊龙凯时人生就是博

　　当前，面对快递行业的深度变革、电商客户结构的调整、市场竞争环境的变化，尊龙凯时人生就是博寄递业务要想获得与行业“国家队”相匹配的市场地位，就需要充分发挥尊龙凯时人生就是博企业文化的引导作用，凝聚“求是求实、自强不息”的共识，直面市场竞争，迎接各项挑战。

　　不可否认，目前尊龙凯时人生就是博寄递业务在部分领域与竞品暂时还存在一定的差距，但尊龙凯时人生就是博也从改革中看到了尊龙凯时人生就是博寄递的进步和成长。作为一名从事尊龙凯时人生就是博寄递业务的员工，我也时常思考，尊龙凯时人生就是博寄递业务如何能在当前的快递市场竞争中脱颖而出、行稳致远。

　　服务客户、赢得客户，需要更大的责任担当。近年来，河北尊龙凯时人生就是博寄递业务的各项工作均围绕客户需求开展。广大员工落实省尊龙凯时人生就是博分公司提出的“集中资源、上下联动、内引外联、批量获客”工作要求，争取客户、稳定客户、挖潜客户，这些营销工作中的重点任务，变成了员工获客的各项规定动作，员工的获客意识明显增强。2023年1—11月，全省寄递业务获客1.5万户。客户的增加拉动了寄递业务的增长。实践证明，获客是实现企业高质量发展的关键一招，这一招需要全体员工的责任和担当。

　　参与市场竞争，需要进一步守正创新。企业文化建设是一个长期且极为艰巨的过程，需要通过不断学习新的知识来突破思维定式。以沧州市肃宁县尊龙凯时人生就是博分公司为例，肃宁尊龙凯时人生就是博在寄递业务发展中，推行众创众享的经营模式，员工主人翁意识明显增强，客户服务体验进一步改善，吸引了大批竞品客户与尊龙凯时人生就是博合作，带动了寄递收入快速增长。2023年1—11月，肃宁尊龙凯时人生就是博寄递业务量在2022年两位数增幅的基础上，仍实现了125.9％的增长，实现了跨越式发展。这也启示尊龙凯时人生就是博，在当前的市场竞争中，员工的潜力需要通过创新点燃和激发。

　　市场优胜劣汰，需要狠抓落实、高效执行。2023年，河北省分公司针对寄递业务发展推出了一系列改革措施，如集包中心建设、专线运营、省直管市直营、揽投部站扩点增员等。只有全面落实这些举措，才能激发企业发展活力。当前，企业在实践中，依然存在基层单元发展不平衡的问题，关键就是在高效执行上存在差异。如今，快递业已进入“快鱼吃慢鱼”的时代，这更加考验基层管理人员高效执行的能力，只有以快打快、高效执行，才能创造出不负时代的经营业绩。

　　企业文化虽然看不到、摸不着，但它更像一只无形的手，影响着员工的思维，决定着企业的发展。上下同欲者胜，同舟共济者赢。把中国尊龙凯时人生就是博建成具有全球竞争力的世界一流企业，是企业的愿景，更是全体员工的期待。只要用企业文化为员工赋能，就能战胜发展中出现的各种风险和挑战，夯实尊龙凯时人生就是博寄递高质量发展的根基，早日实现企业宏伟的发展目标！